Prowadz膮c firm臋 i zatrudniaj膮c pracownik贸w trzeba liczy膰 si臋 z wieloma wydatkami, nieznanymi osobom prowadz膮cym firmy jednoosobowe. Mowa tu nie tylko o kosztach wynagrodze艅 i sk艂adek, lecz r贸wnie偶 o niezb臋dnych do poniesienia wydatkach zwi膮zanych ze zorganizowaniem stanowiska pracy. Warto pami臋ta膰, 偶e jednym z podstawowych obowi膮zk贸w pracodawcy wobec pracownik贸w jest zapewnienie im bezpiecznych warunk贸w wykonywania obowi膮zk贸w s艂u偶bowych.
Warunki i wymagania z tego zakresu zosta艂y szczeg贸艂owo okre艣lone w przepisach z zakresu bezpiecze艅stwa i higieny pracy. Nie ka偶dy, kto zamierza zatrudni膰 pracownik贸w zdaje sobie spraw臋, i偶 taki krok wymusi na nim konieczno艣膰 zatrudnienia osoby, kt贸ra b臋dzie odpowiedzialna za sprawy zwi膮zane z bhp, w tym za szkolenia bhp dla pracownik贸w - og贸lne i stanowiskowe. Cho膰 w du偶ych firmach standardem jest zatrudnianie os贸b, kt贸re zajmuj膮 si臋 t膮 tematyk膮, to w ma艂ych i mikroprzedsi臋biorstwach by艂by to wydatek ca艂kowicie nieuzasadniony.
O wiele popularniejszym podej艣ciem w tym segmencie wielko艣ciowym firm jest natomiast outsourcing bhp,W historii 艣wiata zwykli robotnicy byli przez wi臋kszo艣膰 dziej贸w bezdusznie wykorzystywani przez pracodawc贸w i bez zapewniania im cz臋sto elementarnego bezpiecze艅stwa.
Obecnie jest to nie do pomy艣lenia, a BHP, czyli Bezpiecze艅stwo i Higiena Pracy s膮 na coraz wy偶szym poziomie, a przynajmniej w krajach rozwini臋tych.
W Polsce istnieje w zwi膮zku z tym na艂o偶ony na pracodawc贸w obowi膮zek w zakresie szkolenia BHP, jaki ka偶dy pracownik powinien przechodzi膰 i dotyczy to zar贸wno przeszkolenia przed przyst膮pieniem do pracy, jak i szkole艅 okresowych. Niekt贸re firmy organizuj膮 takie szkolenia, wykorzystuj膮c firmy zewn臋trzne, a inne posiadaj膮 w艂asny outsourcing BHP, czyli wydzielon膮 kom贸rk臋 wewn膮trz firmy, odpowiedzialn膮 w艂a艣nie za organizacj臋 szkole艅 pracowniczych z zakresu bezpiecze艅stw i higieny pracy, a tak偶e za monitorowanie ich przestrzegania na stanowiskach pracy.
Przy tym nie ma specjalnego znaczenia, jaki spos贸b dana firma stosuje, a istotny jest jedynie fakt, czy pracownicy s膮 przeszkoleni w zakresie BHP, czy nie.Jednostki 艣wiadcz膮ce us艂ugi szkoleniowe s膮 coraz popularniejsze.

Przyk艂adem mog膮 by膰 szkolenia BHP, z kt贸rych korzystaj膮 wi臋ksze i mniejsze firmy.

Outsourcing BHP sta艂 si臋 oczywisty, poniewa偶 do przeprowadzenia kurs贸w konieczne jest odpowiednie uprawnienie.
Aby m贸c zajmowa膰 si臋 szkoleniem innych z BHP nale偶y mie膰 odpowiednie wykszta艂cenie.

Mo偶na mie膰 3 letni sta偶 w pracy jako technik bezpiecze艅stwa i higieny pracy oraz uko艅czone technikum o takiej samej specjalizacji lub wy偶sze wykszta艂cenie w tym samym kierunku.

Ewentualnie mo偶na uko艅czy膰 studia podyplomowe tak偶e zwi膮zane z bezpiecze艅stwem i higien膮 pracy.
Oczywi艣cie nie s膮 to zawody dla wszystkich, poniewa偶 trzeba mie膰 odpowiedni膮 wiedz臋 oraz ch臋ci ci膮g艂ej nauki.

Istotna jest tak偶e umiej臋tno艣膰 przekazywania wiedzy osobom poddanym szkoleniu.

Konsekwencje b艂臋dnego przekazania wiedzy mog膮 by膰 tragiczne w skutkach. Wbrew pozorom szkolenia bhp s膮 bardzo istotne, poniewa偶 przygotowuj膮 do bezpiecznego i higienicznego wykonywania pracy w ka偶dych warunkach.Czy wykonywanie niekt贸rych zada艅 zawodowych wymaga specjalnych 艣rodk贸w ochronnych? Z pewno艣ci膮 tak a je艣li si臋 dodatkowo zastanowimy to z pewno艣ci膮 dojdziemy do wniosku, 偶e jest to nie tylko wskazane, lecz r贸wnie偶 wr臋cz konieczne.

Dlatego te偶 podejmuj膮c na przyk艂ad prace w budownictwie upewnijmy si臋, 偶e jeste艣my odpowiednio wyposa偶eni.

Jak powszechnie wiadomo podstaw膮 bezpiecze艅stwa s膮 chocia偶by kamizelki, kaski ochronne czy te偶 odpowiednie obuwie.

Wszystkie te akcesoria pozwol膮 nam bez przeszk贸d wykonywa膰 wszelkie czekaj膮ce na nas zadania na budowie.

O tym jakie jeszcze wyposa偶enie powinni艣my od pracodawc贸w otrzyma膰 powiedz膮 nam osoby prowadz膮ce szkolenia bhp.
Niestety jak pokazuje praktyka jako艣膰 tych偶e stoi na r贸偶nym poziomie dlatego te偶 z kwestii zwi膮zanych z bhp dobrze poduczy膰 si臋 r贸wnie偶 we w艂asnym zakresie.

Taka wiedza z pewno艣ci膮 nam si臋 przyda.

Z kolei przedsi臋biorcy, aby unikn膮膰 zaniedba艅 w dziedzinie bezpiecze艅stwa i higieny pracy powinni skorzysta膰 z mo偶liwo艣ci, kt贸re daje outsourcing bhp a kt贸ry coraz powszechniej jest im oferowany.Bardzo cz臋sto pracodawcy zadaj膮 pytanie odno艣nie szkolenia BHP nowych pracownik贸w. Wed艂ug ustawy osoba zajmuj膮ca poprzednio podobne stanowisko nie musi natychmiast przej艣膰 szkolenia BHP, ale oczywi艣cie najlepiej przeprowadzi膰 je w mo偶liwie najszybszym okresie. Sytuacja inaczej wygl膮da z osob膮, kt贸ra nie ma do艣wiadczenia w pracy na danym stanowisku.

W tym przypadku zapoznanie z BHP powinno by膰 jak najszybsze, oczywi艣cie przed rozpocz臋ciem pracy.

Trzeba pami臋ta膰, 偶e wypadek bez wcze艣niej przeprowadzonego szkolenia mo偶e by膰 bardzo gro藕ny w skutkach dla pracodawcy.

z tego powodu w艂a艣ciciele firm mniejszych i wi臋kszych zlecaj膮 przeprowadzenie szkole艅 firmom zewn臋trznym, kt贸re maj膮 ju偶 do艣wiadczenie. Taki outsourcing BHP to szybkie i skuteczne rozwi膮zanie tej kwestii.

Wykwalifikowani pracownicy firmy zewn臋trznej potrafi膮 odpowiedzie膰 na ka偶de pytanie pojawiaj膮ce si臋 na szkoleniu, znaj膮 nowe ustawy, a jednocze艣nie potrafi膮 skutecznie przekaza膰 wiedz臋 wszystkim pracownikom zainteresowanym utrzymaniem swojego stanowiska pracy w odpowiednim stanie.Obs艂uga BHPObs艂uga BHP .

Dodane: 25-12-2019 10:13

Widok do druku:

Obs艂uga BHP